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El curso consta de una combinación de actividades teóricas y prácticas para mejorar la competencia en la dirección de riesgos, así como para promover una cultura de seguridad en el lado de trabajo. Al finalizar el curso, los participantes aceptarán un certificado de registro por su trabajo de 50 horas.

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Se refiere al ingreso potencial de compañíVencedor que vendan la misma clase de producto. Permite formular estrategias para animar las barreras de entradas o contraponer a los competidores que logren entrar.

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En esta etapa, se analizan los métodos y procesos utilizados en el puesto de trabajo. Se examina cómo se llevan a agarradera las tareas y se identifican oportunidades de perfeccionamiento en los métodos de trabajo.

El segundo tipo de análisis de puestos es el basado en competencias. Se centra en las habilidades necesarias para desempeñar el trabajo, sobre todo en check here lo que respecta a los comportamientos (competencias) que el trabajador necesita para ese trabajo.